En Pizá Abogados, brindamos soluciones jurídicas eficaces de acuerdo a las necesidades de nuestros clientes.
Brindamos asesoría integral en materia laboral, acompañando a nuestros clientes en la correcta aplicación del marco jurídico vigente y en la implementación de estrategias y políticas laborales que permitan una adecuada gestión de sus relaciones de trabajo y la prevención de riesgos.
Contamos con amplia experiencia en el manejo de conflictos y juicios laborales individuales y colectivos, representando a nuestros clientes ante autoridades laborales federales y locales, mediante el diseño e implementación de estrategias de defensa acordes a la naturaleza y complejidad de cada caso.
Asistimos a nuestros clientes en la elaboración, revisión y negociación de contratos colectivos de trabajo, así como en procedimientos de revisión salarial, emplazamientos a huelga y conflictos colectivos, procurando siempre una adecuada administración de sus relaciones laborales colectivas.
Acompañamos a las empresas en procesos de terminación de sus relaciones laborales, individuales y colectivas, incluyendo la preparación de documentación y la definición de estrategias que permitan una correcta implementación y mitiguen riesgos legales.
Brindamos asesoría y acompañamiento durante inspecciones de trabajo, apoyando a las empresas en la atención de requerimientos de la autoridad laboral y en la adopción de medidas preventivas y correctivas para asegurar el cumplimiento normativo.
Analizamos esquemas de prestación de servicios especializados con el objetivo de identificar riesgos laborales y apoyar a las empresas en la implementación de estructuras que cumplan con la legislación aplicable y las mejores prácticas en la materia.